2018年2月10日 星期六

【認識西服細節與內在含義】

    西服細節自有其含義,訂製門市應該從專業出發,不能任由客戶想當然地隨意組合西服細節。


    對客戶而言,西服看起來都大同小異,由於自身的不專業,不熟悉各類西服細節的內在含義,若是隨心所欲的搭配西服細節,組合的結果可能會犯了原則性錯誤。
認識西服細節與內在含義-力群西服
    在與客戶溝通需求時,訂製門市如能提供各基本款式樣衣實品,並告知客戶可變的細節,不僅便於客戶對結果有預期,快速做決定,還便於後面的生產製作,畢竟多一個變化,生產成本就會增加,可能失誤的風險無形中也增加不少。
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    下面例舉西服的部分細節元素的暗示含義,建議西服訂製門市根據自己的風格需要,組合出相對固定的基本款式布料與樣衣實品,方便為客戶提供完整的設計方案。
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一、不同領型的含義
    將西服的劍領變為絲瓜領,按傳統定義,整個著裝風格基調就變的偏禮服,顯得既傳統又考究。
認識西服細節與內在含義-力群西服    由此可見,通過改變一套西服的領型,就可以顯示出它的禮儀等級或著裝風格,西服領型,如按禮儀高低,其排序依次為劍領、絲瓜領、阿曼尼領型等。
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    劍領營造的氛圍更偏英式準禮服,更顯傳統莊重,是燕尾服的標誌性元素;絲瓜領更偏美式風格,適用於正式晚禮服(TUXEDO)等;阿曼尼領源於散步服,是西服的經典領型,適合各類正式西裝屬休閒的風格。
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    需要指出的是,目前穿著準禮服(晨禮服燕尾服)的場合越來越少,而出席婚禮等正式場合越來越多;並且,越來越多的年輕客戶追求時尚,這也造成劍領在日常商務西服出現,也已經被大眾所認可,而絲瓜領在禮服中的地位也更為普及。
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二、不同門襟的含義
    西服的門襟可以為雙排釦單排釦,雙排釦的禮儀等級較高,形式更為精緻規整,且有歷史感;單排釦的禮儀等級略低,更現代,此外還有些變形的門襟,更偏時裝,可以根據客戶類型,不做主要推薦。
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    門襟在保持單排釦的前提下,領型高低也可根據個人喜好提高或下降,鈕釦數量也隨之改變,與此同時還可將領片的寬、窄變化穿插其中。
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    無論單排釦還是雙排釦,領型的高低,也影響門襟的形式與整件西服的風格傾向,一般而言,領型越高越傳統(淺V領型),透露懷舊的氣息,領型越低越現代(深V領型),傳遞出休閒隨性的風格。(更多西服鈕釦領型參考)

三、其他細節
    西服的其他細節也都有各自的暗示含義,例如袖釦的數量、腰袋的款式或局部襯裡設計等;一般說來,袖釦的數量越多,西服的禮儀等級越高。
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    腰袋按照禮儀等級由高到低大致可分為雙開線口袋、雙開線袋蓋口袋、貼袋,暗示競技的斜口袋,有英倫風的小錢袋等,將標準款的雙開線袋蓋口袋,轉變為斜口袋可增添服裝的休閒趣味,選擇雙開線無蓋口袋則有禮服的暗示。
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    印花、拼接等裝飾性強的內裡設計,更多是運用於禮儀等級較低的休閒西服類等,禮服商務西裝類則要慎用。
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2018年1月30日 星期二

【企業為什麼選擇量身訂製服?】

    越來越多的公司選擇為員工訂做制服, 而不是直接去購買市售成衣, 這是為什麼呢? 為了能清楚了解這個問題, 我們需要先知道訂做制服購買成衣間的區別。

企業為什麼選擇量身訂製服?-力群西服


一、訂做制服耐用性強

    現在一般會採購制服的企業, 平均配發每個員工一年二套, 而一套制服要每天都穿, 而且一穿就是一年, 要求制服要非常的耐用; 所以,在制服的布料等級製作工藝上尤其更注意耐用與美觀, 而且,制服也應該考慮有非正常穿用的情況, 這是一般市售的成衣在生產時是不去考慮的。
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二、訂做制服成本低

    購買制服畢竟是公司的一筆支出, 無論哪一家公司宣稱自己不在乎錢, 其實還是有嚴格的預算, 而成衣的價格比一般訂做制服的價格要高, 而且制服採購的特性, 必須是對公司中每一個員工一對一訂製模式, 一對一的訂製模式與成衣的標準化生產模式有著本質的區別, 由此可見,採購成衣將會是很大風險的一件事!
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三、訂做制服專用性高(企業識別)

    制服必須是為自己公司或單位專門設計或專門挑選的, 一般成衣很難有現成的產品剛好能滿足這樣的要求, 例如襯衫還可以在袖口繡上員工英文名字、 或是襯衫前口袋繡上公司的名稱等等專屬客制化服務。
企業為什麼選擇量身訂製服?-力群西服
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四、訂做制服能男女並存

    制服必然會有男裝和女裝的需求, 滿足公司中男性和女性都要穿的問題, 一般的成衣企業沒有一家能夠保證, 同時能生產好男裝產品和女裝產品, 如果又分別到男裝店與女裝店採購, 又增加了工作難度,雙份的採購過程、 雙份的售後服務與雙份的風險。
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五、訂做制服滿足所有員工

    一個公司的員工有各式各樣的身材體型, 市售成衣一般只提供5-10種尺寸規格, 根據統計結果, 即便用10種尺寸規格也只能適用90%左右的體型, 而且穿著時還不是特別合身,畢竟是工廠標準化大量生產的; 所以,越是注重品質與員工需求的公司, 越是採用『一人一版、量身訂製』的模式,來滿足所有員工的個別體型需求。
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六、售後服務必不可少

    採購制服需要大量的售後服務, 比如不合適制服的處理, 新進員工或損壞制服的補貨, 按部門按單位分發制服等等; 這一切,如果採購市售的成衣,就做不到, 因為一般成衣公司不會設置這樣的服務部門。 
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    現在大多數的機關團體與公司行號都有自己的制服, 大到國營單位,小到街邊的餐館,或是民間各式各樣的社團, 都有自己獨特統一的制服, 這是一種企業文化的表現, 也可以營造企業文化, 增強員工的企業歸屬感; 而且隨著時代的發展, 越來越多的企業開始關注並訂做制服, 更要求客制化精緻化的品質, 因為時代大方向的發展就是如此。 
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